مرسوم جديد لقيمة منحة البطالة في الجزائر وشروط التجديد

أهميته للمواطن الجزائري

بحسب المعطيات المتاحة، أصدر الرئيس الجزائري عبد المجيد تبون مرسومًا تنفيذيًا جديدًا يحدد قيمة منحة البطالة في الجزائر وشروط التجديد، مع التركيز على تعزيز الشفافية وتسهيل الإجراءات للمستفيدين. ويأتي هذا القرار في إطار تحسين سياسات الدعم الاجتماعي وتوفير حماية اقتصادية للشباب الباحثين عن العمل.

مرسوم جديد لقيمة منحة البطالة

تفاصيل الخبر الأساسية وقيمة المنحة

يشير المرسوم التنفيذي رقم 26-87 إلى تعديل المرسوم السابق رقم 22-70، حيث حدد قيمة منحة البطالة بـ18 ألف دينار جزائري شهريًا لمدة سنة قابلة للتجديد مرة واحدة. ويلزم المستفيدين بتجديد التسجيل كل ستة أشهر عبر المنصة الرقمية أو بالحضور شخصيًا أمام مصالح الوكالة الوطنية للتشغيل. كما يشمل الالتزام بالاستجابة لاستدعاءات الوكالة وعدم رفض أي عرض عمل يتوافق مع المؤهلات، بالإضافة إلى المشاركة في برامج التكوين التأهيلي أو التكوين المؤهل بشهادة.

• التغطية الصحية: تشمل التأمين عن المرض وتتحمل الدولة نسبة 7% من الاشتراك الاجتماعي.
• مدة التجديد: سنة إضافية للمستفيدين النشطين، مع حد أقصى للاستفادة الإجمالية سنتين.
• التصنيف: تحديث بطاقية وطنية لتوجيه طالبي الشغل بدقة وشفافية.

تحليل انعكاسات المرسوم على المجتمع والمواطنين

من المرتقب أن يسهم هذا المرسوم في تقليل معدلات البطالة غير المنظمة وتحفيز الشباب على الانخراط الفعلي في سوق العمل. كما يعزز الالتزام ببرامج التكوين المهني، ما يساهم في تطوير مهارات المستفيدين وزيادة فرص التوظيف. وتشير المعلومات الأولية إلى أن الالتزام بالمعايير الجديدة سيزيد من شفافية توزيع المنح ويحد من الاستغلال غير المشروع للبرنامج.

خلفيات تاريخية وسياسية لمنحة البطالة في الجزائر

وفق ما هو متداول رسميًا، بدأت الحكومة الجزائرية بتقديم منحة البطالة كجزء من برامج الدعم الاجتماعي منذ عقود، مع تحديثات مستمرة لشروط الاستفادة ومبالغ الدعم. ويأتي هذا المرسوم الجديد ضمن سلسلة قرارات حكومية لرفع قيمة المنحة من 15 ألف دينار إلى 18 ألف دينار، وتسهيل إجراءات التجديد بما يتوافق مع التطورات الاقتصادية والاجتماعية الراهنة.

تفاصيل مقارنة المرسوم القديم والجديد لمنحة البطالة

تشير المعلومات الأولية إلى أن المرسوم الجديد يعزز القيمة المالية وشروط التجديد ويحدد الالتزام بالمشاركة في برامج التكوين. فيما يلي جدول المقارنة:

أسئلة شائعة حول منحة البطالة في الجزائر 2026

ما هي أبرز شروط الاستفادة من منحة البطالة الجديدة في الجزائر 2026 للشباب الباحث عن العمل؟

وفق ما هو متداول رسميًا، يشترط للاستفادة من منحة البطالة التسجيل لدى وكالة التشغيل، الالتزام بالحضور الدوري أو عبر المنصة الرقمية، وعدم رفض عروض العمل المتوافقة مع المؤهلات، والمشاركة في برامج التكوين التأهيلي أو المؤهل بشهادة.

كم تبلغ قيمة منحة البطالة الشهرية وفق المرسوم الجديد وما التغييرات عن المرسوم السابق؟

بحسب المعطيات المتاحة، تم رفع قيمة منحة البطالة إلى 18 ألف دينار جزائري شهريًا، مقارنة بالمبلغ السابق البالغ 15 ألف دينار، مع إمكانية التجديد مرة واحدة لمدة سنة إضافية.

ما هي المدة المسموح بها لتجديد منحة البطالة وكيفية الالتزام بشروط التجديد؟

يشير المرسوم الجديد إلى أن التجديد يتم كل ستة أشهر عبر المنصة الرقمية أو بالحضور شخصيًا، مع الالتزام بالمشاركة في البرامج التأهيلية وعدم رفض أي عرض عمل يتوافق مع مؤهلات المستفيد.

هل تشمل المنحة التغطية الصحية والاجتماعية للمستفيدين، وما هي النسب المقررة؟

وفق المعلومات الأولية، تشمل منحة البطالة التغطية الصحية والاجتماعية بنسبة 7% على الاشتراكات، مما يوفر حماية إضافية للمستفيدين أثناء فترة الاستفادة من الدعم.

كيف يساهم المرسوم الجديد لمنحة البطالة في تحسين فرص التوظيف والتكوين المهني للشباب؟

من المرتقب أن يعزز المرسوم الجديد الالتزام ببرامج التكوين التأهيلي والمؤهل بشهادة، ما يزيد من كفاءة المستفيدين ويحفزهم على الانخراط الفعلي في سوق العمل، ويحد من الاستغلال غير المشروع للمنحة، مما يدعم تطوير مهارات الشباب وزيادة فرص التوظيف.

مستقبل منحة البطالة في الجزائر

من المرتقب أن يساهم المرسوم الجديد في تعزيز الحماية الاجتماعية وتحفيز المستفيدين على المشاركة الفعالة في سوق العمل. كما يتوقع أن تشهد السنوات المقبلة تحسينات إضافية في برامج التكوين المهني ودعم الشباب الباحثين عن العمل، بما يتماشى مع السياسات الاقتصادية الوطنية والتوجهات المستقبلية لتطوير سوق التشغيل.